企業(yè)年會是年會形式的一種。是企業(yè)在公歷年末通常舉辦的一場活動,在年會中一般會進行一年的工作回顧,總結(jié)提高并為下年的工作提前奠定基調(diào)。企業(yè)年會類型:答謝客戶、員工總結(jié)、公司總結(jié)、公司聯(lián)誼、年終獎勵、公司聚餐等。
現(xiàn)代的企業(yè)越來越注重企業(yè)文化的建設。而通過舉辦年會增進公司與員工的感情和互信,是一個有效的途徑。通常會根據(jù)行業(yè)特點、企業(yè)人員構成、企業(yè)文化、季節(jié)特點以及成本預算等,來設置不同類型的企業(yè)年會,以達到舉辦年會的目的。企業(yè)年會通常是聚集公司人氣,獎勵好的員工、鼓舞企業(yè)員工士氣,匯報全年的企業(yè)業(yè)績及成績,穩(wěn)定軍心。一年一度的企業(yè)年會可以加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協(xié)作意識,創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。從而提高公司的工作效率,使公司業(yè)績穩(wěn)步提升。而對于員工來說,年會是表現(xiàn)自己的好機會,平日里上班不免要守規(guī)矩,但年會上可以充分展現(xiàn)個性。
成功舉辦一場企業(yè)年會,要成立一個專門的臨時小組來具體的負責。既可以做到分工明確,又可以提高效率。首先:要確定所舉辦年會的主題,然后圍繞著主題進行一系列的策劃。然后:確定時間、地點、人物,詳細的寫在策劃書上。經(jīng)領導審核后,付諸實施。
一般環(huán)節(jié):1、開場儀式 2、領導致辭 3、為好的員工頒獎4、節(jié)目演出5、年會晚宴 6、員工表演 7、幸運抽獎 8、晚會游戲9、謝幕10、公司合影。在計劃之前需要明確職責任務,不同的會議需要不同的環(huán)境,召開企業(yè)年會要達到一定的目的和目標。因此頭個重要步驟是收集方方面面的信息,通過收集這些信息可以制定出手頭眾多工作的計劃。制訂完善的會議計劃確定必須要做的事項以滿足會議的需要并達到會議預期目標。制定可行預算或按既定預算安排有關工作;確定各項工作的時間安排。
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